Seminar vor Ort:

Aktuelles Arbeitsrecht für die Kita-Leitung

Wichtige Arbeitsrechtsfragen aus dem Kita-Alltag im Lichte der Rechtsprechung

  • Handlungsfeld: Recht
  • Dauer: 8 h inkl. Pausen
  • Personenanzahl: max. 20 Personen
  • Veranstaltungsformat: Seminar
Normalpreis: 990,00 € zzgl. Reisekosten Mitgliedspreis: 480,00 € zzgl. Reisekosten

Beschreibung:

Die Kita-Leitung ist immer wieder mit Fragen aus dem Arbeitsrecht konfrontiert. Kaum ein Rechtsgebiet ist jedoch so durch die Rechtsprechung geprägt, so dass zur Beantwortung praktischer Fragen der einfache Blick in ein Handbuch möglicherweise nicht mehr ausreicht. Es ist wichtig, zu wissen, welche Antworten von den Gerichten, auch den europäischen übrigens, auf ganz alltägliche Fragen gegeben werden.

Die Rechtsprechung der Landesarbeitsgericht und des Bundesarbeitsgerichts, aber auch des Europäischen Gerichtshofs ist ganz maßgeblich für die Entwicklung des Arbeitsrechts. Urteile erklären, wie vorhandenes Recht anzuwenden ist oder verlangen vom Rechtsanwender konkrete Handlungen für die Zukunft.

Das Seminar erläutert in den Schwerpunktbereichen der Kita-Praxis, dem Arbeitsvertragsrecht, dem Urlaubsrecht, den Rechtsfragen rund um das Thema "Krankheit", allerdings auch im Kündigungsrecht, worauf sich die Kita-Leitung einzustellen hat und ob z.B. Handlungsbedarf bei der Abfassung zukünftiger Arbeitsverträge besteht. Ausgehend von der Entscheidung, die vorgestellt wird, wird der rechtliche und praktische Hintergrund für die Kita-Leitung erläutert. Auch werden konkrete Tipps für die Umsetzung aktueller Rechtsprechung gegeben.

Hinweis:

Diese Veranstaltung wird nur im Bundesland Bayern angeboten. Alle Teilnehmer/innen erhalten nach Abschluss der Veranstaltung auf Wunsch ein Teilnahmezertifikat. Individuelle Absprachen hinsichtlich der behandelten Inhalte und des Ablaufs der Veranstaltung sind jederzeit im Vorfeld möglich. Bitte weisen Sie uns auf besondere Wünsche bei Ihrer unverbindlichen Buchungsanfrage hin. Unsere Service-Mitarbeiter bzw. Referenten werden diese dann gemeinsam mit Ihnen abstimmen.

Interessant für:

Kitaleitungen, Trägervertreter

Inhalt & exemplarischer Ablauf:

  • Arbeitsvertragsrecht
  • Urlaubsrecht
  • Krankheit am Arbeitsplatz
  • Kündigungsrecht
  • kollektives Arbeitsrecht (BetrVG, MAVO)

Ziele:

  • Verschaffen eines Überblicks über wichtige arbeitsrechtliche Rechtsprechung
  • Erkennen des Handlungsbedarfs für die eigenen Entscheidungen
  • Richtige Einordnung der Entscheidungen für das eigene Umfeld

Referent

Joachim Schwede Rechtsanwalt

Experte für Arbeitsrecht, Arbeitsschutz, Sozialrecht

Zur Vita

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